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12月13日，藍領終身服務平臺優藍國際控股股份有限公司遞表港交所主板。

據悉，于截至2019年及2020年12月31日止年度，該公司的收入維持相對穩定，分別為人民幣664.7百萬元及人民幣6.36億元，于截至2021年12月31日止年度增加至人民幣7.38億元。毛利由2019年的人民幣270萬元增至2021年的人民幣1.6億元。

此外，收入從截至2021年6月30日止六個月的人民幣3.87億元減至截至2022年6月30日止六個月的人民幣3.04億元。毛利率由2021年上半年的20.0%上升至2022年上半年的24.2%。

觀點新媒體獲悉，優藍國際經調整凈虧損（非國際財務報告淮則計量指標）由2019年的人民幣1.61億元減少至2021年的人民幣1740萬元，并在2022年上半年進一步轉為經調整凈利潤（非國際財務報告淮則計量指標）人民幣420萬元。

值得注意的是，截至2019年及2020年12月31日以及2022年6月30日，優藍國際分別錄得流動負債凈額人民幣4.64億元、人民幣3.42億元及人民幣9.24億元。其表示，錄得流動負債凈額主要由于截至有關期間末B輪投資的前境內投資者持有的可贖回普通股及可轉換可贖回優先股被分類為流動負債。

據資料顯示，優藍國際是中國領先的藍領終身服務平臺，旨在成為藍領人才的首選終身服務平臺。根據灼識咨詢的資料，按2021年藍領終身服務產生的收入計，該公司在中國的藍領終身服務平臺中排名第一。該公司為學生、藍領人才及企業客戶提供藍領終身服務，其中包括職業教育服務、人才招聘服務等。

此外，其盈利能力也受到營運成本及開支的能力的影響。截至2019年、2020年及2021年12月31日止年度以及截至2021年及2022年6月30日止六個月，公司的銷售成本分別占總收入的99.6%、90.5%、78.4%、80.0%及75.8%；截至2019年、2020年及2021年12月31日止年度以及截至2021年及2022年6月30日止六個月，其人事費用分別占銷售成本的約97.1%、95.8%、93.9%、96.3%及73.9%，人事費用的大部分為與公司的外包服務有關的藍領人才人工成本。

據招股書顯示，此次優藍國際募資計劃用于擴展公司的職業教育業務規模及覆蓋范圍；升級公司的IT基礎設施和系統；尋求可補充、擴大和協同公司目前業務的潛在戰略投資和收購等。