職工在崗時繳納的城鎮職工基本醫療保險，下崗失業后，由于受到經濟壓力的影響，改為繳納城鄉居民基本醫療保險，這只是一種暫時的過渡方法，也是一種沒有方法的方法，這是很多下崗工人的通行做法。在辦理退休后并不是要換回職工醫療保險，換是換不回的，只能改為繳納職工醫療保險。下面跟社保網小編一起來看看下崗工人失業后交居民醫保，辦理退休后還能換回職工醫保嗎？

如果下崗后重新就業的，可由用人單位為其繼續企業職工基本養老保險和城鎮職工基本醫療保險；自己自謀職業的或是靈活就業的，再繼續繳納企業職工基本養老保險的同時，可以繳納城鄉居民基本醫療保險，減少自己的繳費壓力來渡過經濟難關。

(資料圖片)

繳納企業職工基本養老保險，繳費年限達到15年以上，達到法定的退休年齡以后，可以順利辦理退休。在辦理退休時，如果以前有職工基本養老保險的繳費年限，這是可以繼續計算的，累計計算的職工醫療保險的繳費年限達到當地有關部門法規的最低繳費年限的，不再繳納醫療保險，退休后享受職工醫療保險的待遇。

如果在辦理退休時，城鎮職工醫療保險的繳費年限達不到當地有關部門法規的最低的繳費年限的，在下崗失業期間繳納的城鄉居民醫療保險，可以折算為一定年限的繳費年限，按照個別地方的法規，基本上按照三個月的城鄉居民醫療保險折算為一個月的職工醫療保險。

由于每個地方的法規不同，不知道當地是否有這樣的方案，需要在辦理退休時，到當地醫保部門咨詢清楚。如果有這樣的折算方案的，通過居民醫療保險的繳費年限折算為職工醫療保險保險的繳費年限以后，還不到法規的最低繳費年限的，余下的繳費年限可以一次性補繳。

在這方面我是親身經歷過的。我老婆是在2010年按照城鎮集體企業辦理退休的，退休前由于沒有繳納任何醫療保險，退休后是在成都繳納的城鄉居民醫療保險，為此老婆一直對我進行埋怨，認為我當初沒有給她繳納職工醫療保險。

我老婆是在瀘州市的古藺縣辦理退休的，在2021年夏天我們回古藺老家探親，我們去縣醫保局咨詢，看這種情況能不能補繳職工醫療保險，醫保局的工作人員告訴我們，這是可以補繳的。醫保局的工作人員幫我們計算了一下，根據我老婆的情況，除了視同繳費年限以外，還要補繳10年左右的職工醫保，補繳費用大概是6萬元左右。

補繳基數是按照上年度四川省城鎮職工月平均工資作為基數，補繳比例為9%，屬于統賬結合模式的補繳，每年補繳5000多元。其中繳納城鄉居民醫療保險的繳費年限可以按照三個月折算一個月的繳費年限，但由于當時我們沒有打印居民醫療保險的繳費憑證，沒有進行折算，結果是補繳了6萬元左右的現金。

補繳完成以后，按照瀘州市的法規是作為新參保人員來對待的。新參保人員有一年鎖定期，也就是2021年補繳以后，要2022年才能開始享受醫保待遇，而且鎖定期內沒有個人賬戶。鎖定期結束以后，我老婆因為糖尿病回老家住了一次院，順利按照職工醫保的報銷比例報銷了住院費，并辦理慢性病門診。瀘州市的慢性病門診是采用定額報銷的方式，每年固定報銷1000多元錢，當年使用不完的要清0。

綜上所述，下崗后醫療保險繳納的是居民醫療保險，在達到法定的退休年齡，按照職工養老保險退休的人員，可以改為繳納職工醫療保險，而不是換回職工醫療保險。改為繳納職工醫療保險以后，有的地方繳納居民醫療保險繳費年限可以按照一定的比例折算為職工醫保的繳費年限，只要累計繳費年限達到當地法規的繳費年限，可以享受醫保退休待遇，繳費年限達不到法規年限的可以補繳。

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