2023-07-11 13:08:49來源:今日熱點網
又是一年畢業季,應屆生就業再度成為熱門話題。據教育部相關數據顯示,2023年,我國高校畢業生預計達到1158萬人,將再創新高,就業總量壓力仍然較大。
畢業季再遇就業難
其實,不僅僅是國內高校畢業生就業形勢嚴峻,應屆留學生的就業形勢同樣不容樂觀,就業競爭十分激烈。隨著全球化進程的加快和經濟的高速發展,越來越多的學生選擇出國留學,以獲取更廣闊的就業機會和更高的職業發展。2023年,中國歸國留學人員人數預計將達到38萬-40萬人左右,國內就業崗位面臨供不應求的困境。
專家分析認為,一方面,受俄烏沖突、美國銀行暴雷、多邊貿易下滑等因素影響,全球經濟下行,國際貿易形勢緊張,市場發展動力不足。另一方面,隨著新技術、新業態、新模式的不斷涌現,許多行業的專業知識門檻越來越高,這也對求職者的專業技能和實踐能力提出了更高的要求,使就業壓力不斷提升。
康耐仕合仕達:職業規劃助力留學生就業
如何幫助應屆歸國留學生獲取更好的就業選擇?上海康耐仕人力資源服務有限公司(CONNECTUS)(以下簡稱上海康耐仕)作為專業的人力資源全面解決方案提供商,致力于成為留學生們值得信賴的人力資源合作伙伴。
據了解,上海康耐仕是中國具有競爭力和品牌價值的人力資源服務企業。在上海、北京、廣州,深圳、成都、蘇州、中山、青島、常州、大連以及無錫等地共11個城市設立辦公室,擁有員工超過400名。其服務包含為企業及個人提供中高端獵頭,招聘流程外包,人才派遣,管理咨詢,培訓,靈活用工,職前規劃等的一站式人力資源解決方案。
2021,全球華商菁英100人榜單評選結果新鮮出爐,康耐仕CONNECTUS創始人兼CEO Alex Seah成功登榜,共同登榜的還有長江集團創辦人李嘉誠、騰訊公司創始人馬化騰、小米科技創始人雷軍等知名企業家。
美國紐約時代廣場的納斯達克大屏為這登榜的100位華商而亮。在這個繁榮的世界十字路口,華商菁英的風采再次閃耀全球。
更為值得一提的是,康耐仕憑借卓越的實力屢獲殊榮。2022年度非凡Hunter(獵聘)、2022年度先鋒人力資源品牌(第一資源)、2022華東區域優質雇主(脈脈)、2022攻堅合作共贏獎(Smart)、2022年度最佳商業合作伙伴(TTI SI)、2022中國區汽車行業卓越招聘服務機構(RECC)、2022人力資源服務機構100強(第一資源)、2022新旗獎-年度解決方案獎 (HRflag),每一個獎項都是實力的展示。
上海康耐仕旗下合仕達Head start的應屆生職業規劃項目,更是專注于幫助更多應屆畢業生提升求職能力、獲得工作offer。背靠知名獵頭公司資源,康耐仕合仕達Head start為留學生提供全方位支持,幫助留學生成功拿到職場實習機會和全職offer。
截至目前康耐仕合仕達Head start已經幫助幾千名同學成功拿到了不限于金融,四大,咨詢,快消,互聯網等熱門行業知名企業的offer,其中不乏中金,中信,麥肯錫,埃森哲,匯豐,百度,騰訊,聯合利華,歐萊雅,LV等國際知名企業。
量身定制 入職名企
畢業于思克萊德大學的王同學歸國求職,最終在康耐仕合仕達Head start的幫助下成功入職麥肯錫;畢業于美國紐約大學的陸同學則成功拿到了中信證券的offer;陳同學畢業于帝國理工學院,希望醫藥行業發展,在康耐仕合仕達Head start的幫助下,最終成功入職GE 醫療;墨爾本大學商學院畢業的張同學則成功拿到了聯想的offer;布里斯托大學畢業的佟同學互聯網行業阿里巴巴……諸如此類的成功案例還有很多。
從英國畢業回國的劉同學也是在康耐仕合仕達Head start的幫助下求職成功的。談及求職經歷,劉同學表示,由于自己在校招階段準備不充分,缺乏實習經驗,所以很難找到滿意的工作。在秋招階段,劉同學網申了幾十家企業,但甚至都沒有被邀請參加面試,處境十分焦慮。后來,經同學介紹,劉同學找到了合仕達Head start,并聽從了專業顧問提供的職業規劃的建議,并獲得了符合其背景的工作機會。在面試環節,合仕達Head start的顧問更是給予了她很大的鼓勵和安撫,不斷幫助她提升行業知識和面試技巧。最終,劉同學成功獲得了多家名企offer。
康耐仕合仕達Head start為留學生制定了名企直聘計劃,且計劃涵蓋名企全職工作、企業高管推薦信、求職及職業規劃、簡歷重塑提升、面試個性化指導、行業解析及技能提升、求職進度跟蹤等20項以結果為導向的求職解決方案。
康耐仕合仕達Head start的一位負責人表示,每年都有近千萬的大學生離開校園,步入職場成為職場新人。作為剛從校園走出來的大學生,無論是自我定位,職業規劃還是進入企業前的面試考察,都讓他們面對著各種問題和挑戰。而留學生的就業市場競爭同樣激烈,需要具備較強的綜合素質和專業技能才能在職場中脫穎而出。
因此,康耐仕合仕達Head start 品牌應運而生。擁有眾多知名企業合作伙伴的康耐仕合仕達Head star在為企業推薦輸送優秀人才的同時,也令更多的大學生獲得了世界500強、行業知名公司等合適的工作機會。
全力提升留學生的就業競爭力和就業率
早在2019年1月,教育部便出臺了《關于進一步做好2019屆全國普通高校畢業生就業工作的通知》,強調要“加強就業創業教育引導”“積極拓寬就業渠道”“加大政策扶持力度”等多項政策措施,為海外留學歸國人員提供更多的就業機會。
隨著中國經濟的快速發展和國力的不斷增強,中國在國際社會中扮演著越來越重要的角色,越來越多的留學生選擇回國就業。在此背景下,康耐仕合仕達Head star也將進一步完善留學生就業服務,在提升留學生的就業競爭力和就業率的同時持續深耕,幫助更多留學生拿到心儀Offer,助力其實現職業夢想。
標簽:
又是一年畢業季,應屆生就業再度成為熱門話題。據教育部相關數據顯
全球30多個國家和地區參與,600余個項目報名參賽,經歷海外分站賽、
近年來,國人對跨境平臺購物的熱情不斷升溫。在國家支持政策的推動下
我們非常榮幸地宣布啟動CosmosAI項目,這是一項開創性的全球計算網
弘揚地姓文化 涵養家國情懷--中國地名學會地名與姓氏文化專業委員